Qui sommes-nous ?

Chez Seize, on accompagne les organisations dans l’implémentation et la transformation de leurs solutions, en faisant le lien entre les enjeux métiers, humains et technologiques.

Notre rôle : structurer les décisions, traduire les enjeux et sécuriser l’exécution.

À chaque projet, on joue un rôle de facilitateur. On s’appuie sur notre expérience terrain pour aligner les technologies aux usages métiers. Pour nous, un projet réussi, c’est un projet où les équipes s’approprient les outils et peuvent se concentrer sur leur cœur de métier.

Chez Seize, on avance comme 16 pièces d’un échiquier : chacune a son rôle, sa manière d’agir, mais c’est ensemble qu’elles créent du mouvement et une stratégie.

C’est cette conviction du collectif qui guide notre façon de travailler : une équipe alignée, qui avance dans la même direction.

Quelles seront tes missions ?

Tu rejoins notre équipe pour piloter des projets SAP S/4 HANA auprès de nos clients, de leur lancement jusqu'à leur mise en production, en garantissant leur réussite sur les plans fonctionnel, organisationnel et financier.

Concrètement, tu seras amené(e) à :

• Planifier, piloter et finaliser les projets SAP S/4 HANA dans le respect des délais, des budgets et des objectifs fixés.

• Coordonner les ressources internes et externes afin d'assurer une exécution fluide des projets et favoriser une collaboration efficace entre toutes les parties prenantes.

• Définir les objectifs, le périmètre et les livrables des projets en collaboration avec les clients et les équipes, puis élaborer les plans de projet associés.

• Assurer une communication régulière avec les clients, les équipes projet et les différentes parties prenantes afin de garantir la transparence sur l'avancement des travaux.

• Anticiper, identifier et gérer les risques, les points de blocage et les problématiques pouvant impacter les projets, en mettant en place les actions correctives adaptées.

• Suivre les indicateurs de pilotage et produire des reportings réguliers sur l'avancement des projets, leur situation budgétaire et leur impact pour le client.

Quel profil recherchons-nous ?

• Bac +5 minimum (école d'ingénieurs, école de commerce ou université).

• Tu justifies d'au moins 10 ans d'expérience réussie en direction de projets.

• Tu possèdes une expérience confirmée en gestion de projets SAP S/4 HANA ou sur un ERP similaire.

• Tu maîtrises la gestion financière des projets et le pilotage budgétaire.

• Tu sais animer, fédérer et motiver des équipes multiculturelles et pluridisciplinaires.

• Tu disposes d'excellentes compétences en relation client et en négociation.

• Tu es reconnu(e) pour ta capacité à anticiper, analyser et résoudre les problèmes ou conflits tout au long des projets.

• Tu fais preuve d'autonomie, d'organisation et d'un excellent sens de la communication.

Quels avantages pouvons-nous t'offrir ?

• Mutuelle d'entreprise ALAN, prise en charge à 100 % (ainsi que pour ton conjoint et tes enfants).

• Tickets restaurant via Swile.

• Téléphone professionnel.

• Fonds Mobilité Durable : jusqu'à 700 € par an.

• Prime Vacances & Sport.

• Participation WellPass (anciennement Gymlib).

• Dispositif "Choisir ma crèche".

• Formations internes pour développer tes compétences.

• Programme interne de certifications.

Pourquoi nous choisir ?

Chez Seize, on construit notre entreprise ensemble. Notre organisation agile permet à chacun de proposer ses idées, de les faire évoluer et de les concrétiser rapidement. Ici, tu ne pilotes pas uniquement des projets clients : tu participes aussi à la construction de notre cabinet, de nos méthodologies et de notre façon de travailler.

Tu rejoins une équipe où l'autonomie, la confiance et l'esprit collectif sont au cœur du quotidien.

Quelles sont les prochaines étapes du processus de recrutement ?

• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement.

• Entretien RH.

• Entretien opérationnel.

• Retour sur les entretiens.